Заполнение листа оценки компетенций на портале.
Для того чтобы произвести оценку стажера по компетенциям, осуществите вход на портал под своими учетными данными
Выберите в меню «Личные данные» пункт «Оценка по чек-листу»:
Выберите раздел в зависимости от должности:
Если вы руководитель салона – «Лист оценки компетенций стажера (ЦРН)»
Далее нажмите кнопку «Выбрать», чтобы указать оцениваемого сотрудника:
В открывшемся окне осуществите поиск сотрудника по штрих-коду либо по ФИО (введите его штрих-код либо ФИО в строку «Поиск» и нажмите «Найти»), отметьте найденного сотрудника галочкой и нажмите «Выбрать»:
Далее проставьте отметки от 1 до 5 (где 5 – наивысший балл проявления) напротив каждого пункта листа оценки компетенций «Сохранить»:
На этом заполнение листа оценки закончено.
